費用
サービスご利用料金について
当社のサービスは、お客様のニーズや要件に合わせて柔軟に調整できるさまざまなプランを提供しています。
詳細な料金については、お気軽にお問い合わせいただき、ご要望に合わせたカスタマイズを行わせていただいております。
代表的な3つのサービスについての説明は以下の通りになります。
１．ブレインパートナーサービス
相談サービスで特に手続支援、給与計算支援サービスをご依頼する際には必須のサービスとなります。手続支援及び給与計算支援サービスにおいても相談が欠かせないからです。
２．労務・社会保険手続支援
・定額プラン:
社労士法で定められた届出書や申請書などの作成及び届出・申請の代行を包括して行います。基本的な手続きが含まれております。詳細な料金はヒアリングの上で提供いたします。
・随時プラン:
手続きの都度、実際に発生した手続きに応じた費用をご請求いたします。柔軟性の高いプランです。
３．給与・賞与計算支援
基本料金: 給与計算と賞与計算の代行に対する基本的な料金です。納品希望日の4営業日前までに必要なデータを提供いただければ、基本料金に含まれます。
カスタマイズプラン: 給与の体系や勤怠集計の有無によって、料金が変動します。
お客様の要件に合わせて詳細なお見積もりを作成いたします。
給与・賞与計算支援
費用イメージapproximate cost
１．一般的な費用イメージ
職員5名（代表も含む）の会社で手続きと給与計算を委託した場合
| サービス | 人数 | 費用 |
|---|---|---|
| ブレインパートナー | 5名 | 18,500円 |
| 手続き支援 | 5名 | 13,500円 |
| 給与計算 | 5名 | 22,500円 |
| 合計 | 54,500円 |
２．就業規則・社内規定の作成のイメージ
- 短期型：面談（１回２時間）２回、社員説明会（１時間）１回、提出代行（２署まで）。納品をもって完成となります。
| サービス | 費用 |
|---|---|
| 就業規則本則 | 300,000円 |
| 賃金規定 | 480,000円 |
| その他規程 | 150,000円（1つにつき） |
- 伴走型：1年間の継続契約で伴走しながら法改正や修正を行うプランです。
| サービス | 費用 |
|---|---|
| 就業規則本則 | 45,000円/月 |
| 賃金規定 | 35,000円/月 |
| その他規程 | 10,000円/月（1つにつき） |
３．助成金受給サポート
受給額の30％または10万円のいずれか高い額
※ブレインパートナー、手続支援、給与・賞与計算支援の3つをご支援させていただいているお客様が対象となります。
４．採用定着支援サービス
- 自社採用サイト構築費用 220,000円（初年度）
- 次年度以降継続する場合システム利用料88,000円/年
- PLATINUMコース 支援期間 6ヵ月 88,000円/月 ※ 求人原稿２名分、および採用不採用基準作成 含む オプション： 面接システム構築 220,000円/回 3年後経営明確化プロジェクト 55,000円/月
お問い合わせと詳細な見積もりinquiry for quotation
上記の料金案内は一般的なものであり、詳細なプランと料金についてはお客様の要件に応じてカスタマイズされます。詳細なお見積もりはお問い合わせください。
無料相談の際に、お客様のご要望に合わせた最適なプランと料金をご提案いたします。